Kursnummer: 26L1201401

Status:

In einer Arbeitswelt, die zunehmend von unterschiedlichen Generationen geprägt ist, gewinnt klare Kommunikation eine zentrale Bedeutung für wirksame Führung. Gerade Nachwuchskräfte erwarten Orientierung, Transparenz und Verlässlichkeit im täglichen Miteinander. Gleichzeitig zeigt sich im Führungsalltag immer wieder, dass Missverständnisse häufig nicht aus fehlendem Engagement entstehen, sondern aus unklaren Botschaften, uneindeutigen Erwartungen oder inkonsistenter Kommunikation.

Dieser Mikro-Input beleuchtet, wie Führungskräfte durch Klarheit in ihrer Kommunikation Vertrauen aufbauen können – unabhängig von persönlicher Nähe oder informellem Umgang. Anhand typischer Situationen aus dem Verwaltungsalltag wird aufgezeigt, wie eindeutige Aussagen, nachvollziehbare Entscheidungen und eine konsistente Kommunikation dazu beitragen, Sicherheit zu geben und Eigeninitiative zu fördern.

Seminarziel: Die Teilnehmenden reflektieren ihre Kommunikationspraxis und gewinnen Sicherheit darin, Vertrauen durch klare, strukturierte und transparente Kommunikation aufzubauen.

Gleichzeitig dient der Micro-Input als idealer Einstieg für alle, die prüfen möchten, ob sie ihre Kommunikations- und Führungskompetenz in einem weiterführenden Seminar vertiefen wollen.

Info:

- Reflexion der eigenen Kommunikationspraxis

- Sicherheit gewinnen in:

    klarer strukturierter transparenter Kommunikation

- Bewusstes Aufbauen von Vertrauen im Führungsalltag

- Erwartungen der Nachwuchsgenerationen

- Folgen von Unklarheiten

Zielgruppe: Führungskräfte, die sich gezielt mit der Führungsleitlinie "Vertrauen schaffen" und "Fairness leben" auseinander setzen wollen.

Beginn: Di. 05.05.2026 

Dauer: 1 Zeitstunde

Uhrzeit: 09:00 - 10:00 

Stunden: 1 

Kursort: Online-Seminar FoBi  

Gebühr: 137,44 € (Kostenfrei für Mitarbeiter/innen der Stadt Essen)  

Zustimmung/ Kenntnisnahme: Kurs an Vorgesetzte/Fortbildungsbeauftragte weiterleiten

Bitte vergessen Sie nicht, sich zusätzlich auch anzumelden!