Kursnummer: 26L3000105

Status:

Führung in der Verwaltung bedeutet mehr als fachliche Expertise. In diesem 1,5-stündigen Micro-Input erhalten Mitarbeitende einen kompakten und praxisnahen Einblick in zentrale Fragen rund um Führung und Leitung.

Der Micro-Input dient als Orientierungshilfe: Ist Führung für mich ein nächster Schritt?
Wer tiefer einsteigen möchte, erhält im Anschluss die Möglichkeit, sich für das ganztägige Seminar „Führung“ anzumelden.

Seminarziel: Im Fokus stehen die eigene Motivation für eine Führungsrolle, persönliche Kompetenzen sowie ein erstes Verständnis der Rolle von Führung in der Verwaltung. Zudem werden Unterschiede zwischen Fach- und Führungsaufgaben beleuchtet, grundlegende Anforderungen an Führungskräfte vorgestellt und ausgewählte Führungsinstrumente sowie Aspekte der Gesprächsführung und Konfliktlösung angerissen.

Info:

- Analyse der persönlichen Kompetenzen (Selbsttest)

- Analyse der persönlichen Motivation für Leitung/ Führung

- Rolle der Führung in der Verwaltung

- Unterschied Fachaufgabe vers. Führungsaufgabe

- Anforderungen an Führung und Leitung in der Verwaltung

- Welche Führungsinstrumente muss ich als Führungskraft kennen und beherrschen

- Gesprächsführung und Konfliktlösung in unterschiedlichen Führungssituation

Zielgruppe: Städtische Mitarbeiter/-innen mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung, die an einer Führungsposition interessiert sind und sich gezielt mit der Führungsleitlinie „Entwicklung fördern“ auseinandersetzen möchten.

Beginn: Mi. 04.03.2026 

Dauer: 1,5 Zeitstunden

Uhrzeit: 10:00 - 11:30 

Stunden: 2 

Kursort: Online-Seminar FoBi  

Gebühr: 300,00 € (Kostenfrei für Mitarbeiter/innen der Stadt Essen)  

Zustimmung/ Kenntnisnahme: Kurs an Vorgesetzte/Fortbildungsbeauftragte weiterleiten

Bitte vergessen Sie nicht, sich zusätzlich auch anzumelden!